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党建领航
宣传思想
融入中心 守正创新
让“生命线”更具“生命力”
发布时间:2020-04-03 文章来源:本站 作者:党委宣传部 浏览:次
 

近年来,新矿宣传思想工作聚焦企业高质量发展中心任务,以开展“党建质量提升年”活动为主线,融入中心 守正创新,全面打造新时代新矿宣传思想新内涵,为企业谋久调优、内涵提升提供了强大精神动力和思想保证。

强化理论学习,提高政治站位。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,结合深化推进“不忘初心、牢记使命”主题教育和“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实党委理论学习中心组集体学习制度,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。坚持党管宣传、党管意识形态,建立“三向六力”工作机制,以“爱党爱国爱企爱岗”为主线,大力实施意识形态“聚心”工程。

强化主题教育,凝聚发展正能。结合企业实际,以“政治思想教育、形势任务教育、安全生产教育、四德四爱教育,忠诚我党我国我企”为主要内容,深入开展“四教育一忠诚”主题教育实践活动。持续强化安全宣传,创新开展了进行一次安全反思、举行一次安全宣誓、讲清一个事故教训、发现一个安全隐患、提出一条安全建议、践行一个安全承诺等系列活动,营造浓厚安全氛围。

强化文明创建,倡导矿区新风。持续开展“文明单位、文明区队(机关、车间)、文明班组、文明社区、文明家庭、文明员工”等“六级联创”模式,在党员干部中深入开展学雷锋志愿服务活动,持续推进“家庭、家教、家风”教育,形成全方位创建体系。截止目前,建成1个全国文明单位、18个省级文明单位、12个市级文明单位、11个省管企业文明单位,7个市级文明社区构建“五步闭环”的长效机制,实现了典型选树的常态化、制度化、规范化。目前,已有6人荣登“中国好人”榜,1人获全国见义勇为模范,35人当选“山东好人”,37人次获地市级以上道德模范荣誉称号。按照“条块结合、齐抓共管,典型引路、分类指导,拓宽渠道、活化形式,普治并举,整体推进”的工作思路,深入推进“普法、普规、普管”, 引导广大职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。

强化文化引领,建塑特色品牌。在能源集团“超越”文化框架内,以“打造行业内新旧动能转换标杆企业”为愿景,围绕打造形象力、影响力、渗透力、带动力,集聚“人家企”,凝聚“心智力”,通过不断对接和融合,提炼形成了“一体多元、横向拓展、纵向延伸、和谐发展”的“1651”母子文化架构。抓好集团层面分项文化的横向拓展和基层子文化的纵向延伸,以文化的影响力、渗透力、形象力、带动力,集聚“人家企”,凝聚“心智力”。

强化人文关怀,助推和谐建设。完善思想政治工作组织网络,建立健全预警防范、分析调查、矛盾调处等工作机制。坚持解决思想问题和依法依规解决实际问题相结合,充分发挥心理咨询师、政工师“两师”作用,做好职工心理疏导,帮助解决实际问题。发挥党外知识分子、各界人士的智力优势,深入开展“爱企业、献良策、做贡献”主题实践活动,动员各界人士围绕企业“谋久调优、内涵提升”积极建言献策。

(新时代职工传习所)

(基层宣讲)

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